RT info:eu-repo/semantics/workingPaper
T1 El papel de las pequeñas y medianas empresas en la sociedad actual
T2 The role of small and medium-sized enterprises in today´s society
A1 García Echevarría, Santiago
K1 Pequeñas y medianas empresas
K1 Economía de libre mercado
K1 Economía social
K1 Small and medium-sized enterprises
K1 Social economy market
K1 Ciencias económicas
K1 Economía
K1 Economics
K1 Empresa
K1 Management science
K1 Organización de empresas
K1 Industrial management
AB Las empresas medianas y pequeñas no son el "resto de la economía", más bien son la columna vertebral de la estructura económica en todos los países. Pero su alcance va más allá de "lo económico", siendo una parte sustantiva no solo del "ordeneconómico", sino del propio proceso de configuración del "Orden de Sociedad". Esta configuración societaria de las empresas medianas y pequeñas no se debe a su número y tamaño, sino a su contribución al desarrollo de las personas y de la Sociedad. Este Mittelstand, en términos centroeuropeos, constituye lacantera del desarrollo de "empresarios Schumpeterianos" clave para el crecimiento económico, el empleo y la competitividad. Son las empresas que generan el empleo, globalizan la economía, empujan la investigación y la innovación en el marco del largo plazo desarrollando tecnología y personas. Son un pilar tanto de la economía como de la Sociedad.Para su desarrollo precisan de libertad y responsabilidad en el marco de una "economía de mercado", sin este orden societariamente responsable ni pueden desarrollarse, ni surgen "empresarios Schumpeterianos". Pero la garantía de su desarrollo y contribución lo garantiza un "orden de competencia" y esta es la aportación para el desarrollo de las competencias de las personas y de las Instituciones. Son un entramado clave en una Sociedad abierta que se oriente a las libertades y a la responsabilidad. Su impulso y desarrollo son clave en la configuración de la forma de actuar de la economía, del "Orden de Sociedad" estable y sostenible a largo plazo.
PB Universidad de Alcala. Instituto de Dirección y Organización de Empresas (IDOE)
SN 84-8187-219
YR 2014
FD 2014-02
LK http://hdl.handle.net/10017/20467
UL http://hdl.handle.net/10017/20467
LA spa
DS MINDS@UW
RD 25-abr-2024