Modelling regional labour market dynamics: Participation, employment and migration decisions in a spatial CGE model for the EU

Abstract

Este "paper" describe cómo los ajustes en los mercados de trabajo regionales tanto a los "shocks" de política como macroeconómicos se modelizan en RHOMOLO a través de decisiones de los trabajadores sobre participación, empleo y migración. RHOMOLO, como modelo de equilibrio general multisectorial e interregional es complejo tanto en términos de dimensionalidad como de modelización de interacciones espaciales a través de flujos de comercio y movilidad de factores. La modelización del mercado de trabajo está por ello limitada tanto por la capacidad computacional como por la facilidad para obtener una solución (en forma de expresión matématica, en forma reducida) del modelo. El módulo del mercado de trabajo consiste en decisiones de participación individuales, incluyendo el margen extensivo (participar o no) y el margen intensivo (horas de trabajo). El desempleo se determina a través de la curva de salarios y las decisiones de migración interregional se modelizan en un esquema de elección discreta basado en expectativas pasadas.

This paper outlines how regional labour market adjustments to macro-economic and policy shocks are modelled in RHOMOLO through participation, employment and migration decisions of workers. RHOMOLO, being a multisectoral, inter-regional general equilibrium model, is complex both in terms of its dimensionality and the modelling of spatial interactions through trade flows and factor mobility. The modelling of the labour market is therefore constrained by the tractability and computational solvability of the model. The labour market module consists of individual labour participation decisions, including the extensive margin (to participate or not) and the intensive margin (hours of work). Unemployment is determined through a wage curve and inter-regional labour migration decisions are modelled in a discrete-choice framework, with backward-looking expectations.