Conocimientos y perspectivas para un "Management de ideas"

Abstract

La innovación constituye, sin duda, tanto la clave del desarrollo competitivo de una Economía como la garantía de éxito de una empresa. Pero la innovación descansa en la capacidad de las personas de una organización de ir más allá de su aportación funcional: su capacidad de generar nuevas ideas y que estas se lleven a cabo. El desarrollo de un eficiente "Management de ideas", de la generación de personas implicadas culturalmente en esta concepción del management depende el éxito, sostenibilidad y satisfacción de la actividad de las personas en las organizaciones. Esta es la contribución que presenta el Prof. Norbert Thom.