%0 Journal Article 
%A Pérez Hernández, Nuria
%T Repercusión del COVID-19 sobre la regulación del empleo de corta duración e impacto de género
%D 2022
%U http://hdl.handle.net/10017/53673
%X En este trabajo se evalúa la incidencia del ERTE en España como medida para paliar la situación provocada por la aparición del COVID-19. En primer lugar, se hace una exposición previa del tema que otros autores han llevado a cabo para contextualizar qué y quiénes son los colectivos más afectados por este mecanismo de ajuste de empleo temporal, haciendo especial atención sobre el impacto en las mujeres. En segundo, utilizando microdatos de la Encuesta de Población Activa, se estima un modelo probit sobre la probabilidad de participar en un ERTE para comprobar la influencia de las variables que han sido seleccionadas teniendo en cuenta tanto características de oferta como demanda de trabajo. Asimismo, se considera dos regresiones auxiliares distinguiendo entre hombres y mujeres con el fin de reflejar si existe una desigualdad entre ambos sexos. Las conclusiones a las que se llegan es que las distintas variables sociodemográficas como del puesto de trabajo sí interfieren sobre la probabilidad de participar en un ERTE. Separando el estudio entre hombre y mujer, también se producen algunas disimilitudes ante la medida.

%K ERTE
%K ERTE reducción de jornada
%K ERTE suspensión laboral
%K Hombre
%K Mujer
%K Probabilidad
%K Mercado de trabajo
%K ERTE reduction of working hours
%K ERTE work suspension
%K Men
%K Women
%K Probability
%K Labor market
%K Economía
%K Economics
%~ Biblioteca Universidad de Alcala