%0 Journal Article 
%A García Echevarría, Santiago
%T La dimensión Societaria de la Economía: clave para el desarrollo Integral de la Persona y de sus Instituciones

%D 2016
%U http://hdl.handle.net/10017/23855
%X Son dos los fundamentos en los que tiene que descansar la economía: por un lado en el desarrollo integral de la persona y, por el otro, en la “cooperación” de la persona con "el otro" para contribuir al su desarrollo (bien común) haciendo un uso eficiente de los recursos escasos (productividad). La dimensión societaria
de la economía es la base para el desarrollo de la persona, esto es, el "sistema de valores" de la Sociedad. La economía persigue satisfacer las necesidades de las personas para su desarrollo cooperando con "el otro" de forma que se logren procesos de coordinación económica con bajos "costes de coordinación" al
impulsar tanto el conocimiento como la dimensión social de la persona. En esta contribución se configura esta dimensión societaria de la economía que se refleja en un Ordenamiento económico de una Economía Social de Mercado. De la configuración de este Orden Económico depende tanto la eficiencia económica, por un lado, como la articulación de la "compensación social" (Müller Armack) de forma que se logre el "equilibrio social" en la Sociedad. Corresponde, por tanto, a una economía de mercado que genera el Principio de Competencia, el cual a su vez descansa en el desarrollo de las competencias sociales que facilitan la "cooperación" con "el otro". Es hoy el "conocimiento" el factor escaso de la economía y sobre él descansa la "innovación" que facilita el "fin" societario de la economía del desarrollo integral de la persona. Hasta ahora
ha sido y es el factor "capital" el que se ha considerado el factor escaso sobre el que se construye toda la instrumentación económica y sus instituciones. Es la persona y su desarrollo la portadora del conocimiento y la que impulsa como ser social la dimensión social que constituye la base de la "cooperación", clave en la articulación de la economía. El "trabajo" lo crea la persona en el contexto de un Ordenamiento económico-societario en el que los Principios de competencia y el Principio de Subsidiaridad,
desde la libertad y la responsabilidad permite a la persona contribuir al desarrollo y al mantenimiento de una Economía Social de Mercado.

%K Economía social
%K Desarrollo económico
%K M14
%K A13
%K A11
%K D86
%K D31
%K P52
%K Ciencias económicas
%K Economía
%K Economics
%K Empresa
%K Management science
%K Organización de empresas
%K Industrial management
%~ Biblioteca Universidad de Alcala